姓名：宋山木 身份：山木培训总裁
【编辑提示】：近日被广为转载的“山木培训”总裁宋山木骚扰其女下属，并强迫其发生性关系的案件，让“职场性骚扰”再一次成为热点，尤其是女白领们，此刻亦会更加留意身边是否潜伏着色狼。当然，现实生活中“山木”式的老板毕竟少数，可“职场防范”却不得不引起女人们的重视。
任何人之间都可能发生爱情，老板和下属之间也不例外。如果你碰巧爱上了一位男上司，又成功使对方爱上你之后，大可以高高兴兴与他恋爱。但是，恋爱的场所绝对不能是公司，假如公司禁止员工之间谈恋爱，更是要做好保密工作。不是每个男上司，都会像《杜拉拉升职记》里的王伟那样，为了保护心爱的女人毅然放弃百万年薪。
网友案例：暗恋男上司 丢了男友也输了工作
一年前我暗恋上自己相处两年的上司，其实我很痛苦，这份感情太辛苦，但却让我觉得很美好，是他对我的关怀帮助我走出了抑郁症的困扰……（详细）
男上司大多是让人迷恋的：他们事业有成，风趣幽默，社交广泛，富有多金。但这些条件往往伴随着另外一条：已婚或有长期固定的女友。坐享其成从来不是件容易事，更何况，你要分心他究竟是真心爱你，还是将你当做职场生活的调味品。
网友案例：我和男上司 两个已婚人的暧昧情事
每当看着他朝我走来心里就像阳光洒过一样的温暖，我知道我爱他，可是不行，不能爱，我和他都是有婚姻的人，我们都有自己年幼可爱的孩子，我们都要为自己的孩子考虑……（详细）
1.别指望“傍老板”就能当老板娘
作为一个来此谋生存的女员工，首当其冲的要明白“要靠自己的挣来的钱养活自己”。事实也证明，“傍老板”不是捷径而是末路，就算你傍上了老板，你也注定只是他的一个玩物，永远都成不了老板娘。
2.出色的业绩比色诱更能征服老板
更多真正做大事业的企业主，其实更愿意与女员工保持距离来留住真正优秀的人才。一味的痴迷、崇拜，那样就会很容易“甘拜下风”“被小三”了。
3.做出正确的回应与明显的拒绝
老板勾引女下属都有着俗气的套路，无非就是、赞美、试探、假公济私等等。当你的老板在“试探”阶段时，一定要在最短的时间内明白“天下没有白吃的午餐”。
4.懂得利用法律武器保护自己
如今天新闻报道“宋山木案”一样，现实中确有不少素质低下的老板，当他们所有手段都用上女下属依旧不从时，用强暴让女下属知道自己的厉害。所以，假如某一天，老板真的也要对你施这一招时，一定要摆出一副“真正烈女”的姿态，亦千万不要相信你的老板在这个时候许下的所有诺言，他此刻的许诺依旧是在劝你在最后一个时刻投降，将“强奸”变为“通奸”而逃避法律和良知的制裁而已。
编辑支招：拒绝“夜之邀”的几个小手段
下班后，同事或上司邀请你共进晚餐，如果你拒绝，无论言辞多么委婉，态度多么诚恳，也会令他怏怏不快；如果你不假思索欣然应约，不明其用意和居心，又可能会给你带来蜚言甚至伤害。那么，职业女性如何应付男同事、上司的夜晚之邀呢？
1.尽量找借口婉拒邀约：即使会刺伤别人，但如果你真的不想去，还是要找借口拒绝。如他仍不死心，那就对他说“改天吧”，以免令他难堪。
2.不穿暴露的服装，妆容清淡：既然要赴约，一定要精心打扮，但过于暴露的服装不适合在男性面前穿，更容易给人留下轻佻的印象。
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發表於 2010-6-5 17:40:33
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